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毎日色々とある中でもお仕事を頑張られている事だと思います。
仕事と一概に言っても会社そのものに問題があったり、業務自体に問題があったり、人間関係に問題があったりと様々な問題に突き当たられている方も多いのではないでしょうか。
今回は仕事において「上司との人間関係を円滑にする方法」を少し占いを含めつつ考えてみましょう。
　怒鳴り散らす上司
ハッキリいって耳障りですよね？
このような上司は自分本位な気持ちが強く、周囲の人々を自分のペースに巻き込みたいのでしょう。
少々せっかちな部分もあり、自分のペースに上手くはまらない部下に対してはキツイ言動も多々あり、意見を聞く耳も持ち合わせてはいないようです。また、間違いを指摘されたとしても素直に受け入れるという訳ではなく、まるで正論かのような反論をする為、部下からすればストレスの大半が上司となっているのかもしれません。
しかしこういう上司は仕事が出来るタイプが多いようで、耳障りではありますが仕事のやり方に関してはなかなか良い見本となってくれる部分もあるようですよ♪
この《耳障り上司》と付き合うにはその人のファンになった振りが良さそうです。仕事のやり方や考え方など尊敬しているというような態度を示したり、さすがという面を見つけて上手く持ち上げてあげていきましょう。
また求めてくるパターンや怒るポイントは意外と単純で、自分の理想に当てはめようとしているだけなのです。
この法則を上手く掴む事が出来れば、仕事上では大きな飛躍に繋がりそうですよ。少しだけこちら側が賢くなり上司の満足がいくように整えてあげて下さいね。
ただし、万が一対抗したい場合には動かぬ証拠や裏をしっかりと取るという、逃げ道となりそうな物を掴んでから勝負に出ましょう。
　セクハラ上司
イヤですね。女性の敵です。
しかしこのセクハラ上司、実は、本当の意味でのセクハラ気質な上司・冗談としてセクハラをしてくる上司という２通りに分ける事が出来るのです。
本当にセクハラしてくる上司は妄想上司とも考えられるのかもしれません。自分自身で想像やイメージが膨らみ行動に起こすのではないかと思います。ある意味女性とのコミュニケーションは苦手なタイプといえるのかもしれません。見分け方として特異な趣味などを持っていたり日常会話の中でこだわりが強かったり言動、行動に気をつけてみてください。
冗談でのセクハラ上司については好奇心旺盛といえるでしょう。同じセクハラ上司ではありますが本当のセクハラ上司とは逆のタイプと言えそうです。基本的には女性に嫌われる性格ではないかと思います。ただ気楽に関わるという事が出来ない為にひねくれた行動に出てしまうのかもしれません。
いずれのタイプも避ける、関わらないというのがポイントになるかと思いますが本当にセクハラ気質の上司にはキッパリとした態度や男性のようなさっぱりとした対応が吉ですよ。想像させるスキを作らないという事。冗談からのセクハラ上司には軽蔑が一番です。嫌われたくない、仲良くしていたいという気持ちがあるので評価が下がる事は好みません。女性が強くなったと近年言われていますが、本当なら可愛らしくいたいもの。
しかしこの場合は強い女性、キツイ女性と思われている事が撃退への道となるでしょう♪
　能無し上司
出来れば才能に溢れる上司についていきたい物ですが、選ぶ事は出来ません。
色々な面で振り回されてしまったり、部下が後始末をしなければいけない・・・と言ったような事も決して珍しい問題ではありません。
こういった上司もやはり幾通りかに分かれ、全く責任感がない場合や幼児性があったり、はたまた優柔不断であったりとその上司そのものの性質が災いしているのでしょう。
指示通りに業務をこなしているにも関わらずまるでこちらのミスかのように叱られる・・・。頭にこないで下さい。本人は一生懸命に努力をしているのですが、頭の中が今ひとつスッキリとしていないだけなのです。
決して部下の役目ではないかもしれませんが、こういう場合は真っ向から対立するのではなく、一度意見を聞き入れた上で自分達の意見を丁寧に伝える方が円滑に進みやすいようです。
責任感がない場合は部下への負担が大きいのですが、この場合は自分が上司だという架空の中、大らかな気持ちで業務をこなしてみてください。
過去の上司が現在の部下となっていく事も当然考えられる世の中なのですから、自分を磨く為に存在する上司だという見方で試練を乗り越えてみてくださいね。
本当に色々な上司が存在しますが、どれもこれも何かしらの特性があります。
この特性をいち早く見極め「キャラクター」的な捉え方をする事により、少しでも仕事以外の負担を軽減できる事でしょう。

充実できる仕事ライフを存分に楽しんでくださいね。